Seminare für BR, JAV und SBV
Bildungsurlaub

Bildung und Beratung, Kommunikation und Zusammenarbeit

Argumentationstraining für die BR-Arbeit

Umgang mit Arbeitgeberargumenten in Betriebsversammlungen und öffentlichen Diskussionen

In diesem Seminar erlernst du die wichtigsten Argumentationstechniken, um souverän, auf gleicher Augenhöhe mit dem Arbeitgeber zu kommunizieren. Du erhältst die Gelegenheit, das eigene Argumentationsverhalten zu überprüfen und zu optimieren. Um das Gegenüber von den eigenen Interessen und Standpunkten zu überzeugen, braucht es die Erkenntnis, was den Gesprächspartner bewegt und antreibt. Dabei berücksichtigen wir sowohl die sachliche als auch die gefühlsmäßige Seite einer Gesprächssituation. Wir beleuchten den erfolgreichen Umgang mit unsachlichem und ausweichendem Diskussionsverhalten des Gegenübers. Den überwiegenden Raum nehmen intensive praktische Übungen anhand der betrieblichen Gegebenheiten und Themen der Teilnehmenden sowie deren Auswertungen ein.
Zielgruppe
Betriebsräte

Themen des Seminars

  • Grundsätze der Kommunikation
  • Denkweise und Strategien des Gesprächspartners erkennen
  • Mögliche Einwände und Gegenargumente einbeziehen
  • Fragen, Einwände und Vorwände unterscheiden
  • Themenbezogene wirksame Gesprächsund Argumentationsstrategien
  • Mit Fragen das Gespräch in die gewünschte Richtung lenken
  • Emotionale und sachliche Argumentation
  • Manipulative Gesprächstechniken erkennen und unfaire Taktiken abwehren
  • Körpersprache: Die positive Wirkung der eigenen Haltung
Seminarnummer: A20026420510
14.10.2026 - 15.10.2026   |   in Grünberg, für alle Regionen    |   Anmeldefrist: 02.10.25
Peter Müller
Seminargebühr: 460 € zzgl. ca. 109 € Unterkunft und ca. 172 € Verpflegung

Mit Konflikten konstruktiv umgehen

In vielen betrieblichen Konflikten bist du als Berater*in oder gar Vermittler*in gefragt.

Jede Seite verfolgt ihre Interessen. Auf unserem Seminar kannst du herausfinden, welche Konfliktarten es gibt und wie sie sich entwickeln. Du gewinnst einen Blick auf deine eigenen Konfliktmuster und lernst, Konfliktgespräche vorzubereiten und durchzuführen.

Themen des Seminars

  • Konflikte erkennen und verstehen
  • Rollen- und Zielkonflikte
  • Konflikte in Teams, Gruppen und Organisationen
  • Konfliktursachen bestimmen
  • Eskalationsstufen eines Konflikts
  • das eigene Konfliktverhalten kennenlernen
  • vom Konflikt zur Konfliktlösung
  • Beratungs- und Konfliktgespräche durchführen
  • Gesprächs- und Moderationstechnik im Konfliktgespräch
  • Grenzen der Konfliktlösung  als Interessenvertreter*in
Seminarnummer: A20026421510
12.10.2026 - 16.10.2026   |   in Bad Soden-Salmünster, für alle Regionen    |   Anmeldefrist: 22.05.26
Gerald Schmitt
Seminargebühr: 1.150 € zzgl. ca. 412 € Unterkunft und ca. 425 € Verpflegung
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